当前位置: 首页 > 新闻中心 > 南通新闻

秋招“南通日”首波活动大丰收
17场校园招聘2000人达成初步意向
来源:南通日报 发布时间:2024-10-15 字体:[ ]

日报讯 (记者何家玉)昨天,市人社部门组织64家企业、携带2634个岗位需求赶往南京,参加由省教育厅、人社厅联合举办的江苏省2025年普通高校毕业生公益供需洽谈会。这是今年秋招以来,我市在省内参与的第14场招聘活动。

今年的秋季赴外校招,比往年提前了一周左右,“基本上秋季一开学就进校园了”。市人才服务中心人才引进科科长吴昊介绍,9月9日在南京航空航天大学举行首场秋季校招活动以来,我市已组织632家次企业,赴外举办了17场校园招聘会。“我们以服务、促进省内高校毕业生就业为主要目标,结合南通企业需求,重点选定匹配程度较高的理工类、综合类高校,组织了第一波招聘活动,目前共收到简历13309份,其中硕士以上7400人,达成初步意向2000人。”

面向企业征集2025届高校毕业生需求信息的工作,则启动得更早。市人才服务中心牵头、各县(市、区)联动,已征集了249家企业的5717个岗位需求,涉及船舶海工、高端纺织、新材料、生物医药、信息技术等产业类型。其中,国企28家,提供岗位586个;上市公司53家,提供岗位1877个。

秋招首条线路前往南京,也是根据企业所需。51家企业带去了1889个岗位需求,包括博士研究生岗位9个、硕士研究生岗位90个。“我们在南京高校收到超过300份简历,其中硕士有210人,博士有10名。”这一轮校招,海星电子收获颇丰,企业的电池、金属材料制备相关人才需求,与南理工、南工等理工科院校专业设置比较契合,收到的简历比较多。“总需求20人左右,目前有15人通过了面试。”公司人力资源相关负责人朱佳佳说,接下来还会参加省内高校的双选会,为企业引进、储备更多人才。

东成机电几乎参加了此前所有省内招聘会,其中在江苏大学、江苏科技大学,每场都能收到100多份简历,“不少是南通籍毕业生,招进来后稳定性应该很高。”企业相关负责人说,通过政府组团和自主招聘,企业已录用130多名高校毕业生。“今年我们还计划招聘100名海外销售,希望能够多组织一些语言类、外贸类高校的专场招聘。”

校招之时,我市人社部门还首次将高校毕业生档案业务宣传带进市外高校,现场提供个人档案业务的咨询服务,并与各县(市、区)及市人才发展集团一起,加大人才政策宣传,扩展就业服务内容。

今年秋季赴外校园招聘“南通日”活动,初步排定13条线路43场招聘。接下来,我市将瞄准重点产业紧缺人才、高层次人才的引进,走进成都、哈尔滨、北京等重点地区的双一流高校,开展“南通日”校园招聘会,同时继续走进南京、苏北地区高校,进一步服务省内高校毕业生高质量就业,满足我市企业高层次人才需求。

相关新闻
相关文件
秋招“南通日”首波活动大丰收
17场校园招聘2000人达成初步意向
来源:南通日报 发布时间:2024-10-15 字体:[ ]

日报讯 (记者何家玉)昨天,市人社部门组织64家企业、携带2634个岗位需求赶往南京,参加由省教育厅、人社厅联合举办的江苏省2025年普通高校毕业生公益供需洽谈会。这是今年秋招以来,我市在省内参与的第14场招聘活动。

今年的秋季赴外校招,比往年提前了一周左右,“基本上秋季一开学就进校园了”。市人才服务中心人才引进科科长吴昊介绍,9月9日在南京航空航天大学举行首场秋季校招活动以来,我市已组织632家次企业,赴外举办了17场校园招聘会。“我们以服务、促进省内高校毕业生就业为主要目标,结合南通企业需求,重点选定匹配程度较高的理工类、综合类高校,组织了第一波招聘活动,目前共收到简历13309份,其中硕士以上7400人,达成初步意向2000人。”

面向企业征集2025届高校毕业生需求信息的工作,则启动得更早。市人才服务中心牵头、各县(市、区)联动,已征集了249家企业的5717个岗位需求,涉及船舶海工、高端纺织、新材料、生物医药、信息技术等产业类型。其中,国企28家,提供岗位586个;上市公司53家,提供岗位1877个。

秋招首条线路前往南京,也是根据企业所需。51家企业带去了1889个岗位需求,包括博士研究生岗位9个、硕士研究生岗位90个。“我们在南京高校收到超过300份简历,其中硕士有210人,博士有10名。”这一轮校招,海星电子收获颇丰,企业的电池、金属材料制备相关人才需求,与南理工、南工等理工科院校专业设置比较契合,收到的简历比较多。“总需求20人左右,目前有15人通过了面试。”公司人力资源相关负责人朱佳佳说,接下来还会参加省内高校的双选会,为企业引进、储备更多人才。

东成机电几乎参加了此前所有省内招聘会,其中在江苏大学、江苏科技大学,每场都能收到100多份简历,“不少是南通籍毕业生,招进来后稳定性应该很高。”企业相关负责人说,通过政府组团和自主招聘,企业已录用130多名高校毕业生。“今年我们还计划招聘100名海外销售,希望能够多组织一些语言类、外贸类高校的专场招聘。”

校招之时,我市人社部门还首次将高校毕业生档案业务宣传带进市外高校,现场提供个人档案业务的咨询服务,并与各县(市、区)及市人才发展集团一起,加大人才政策宣传,扩展就业服务内容。

今年秋季赴外校园招聘“南通日”活动,初步排定13条线路43场招聘。接下来,我市将瞄准重点产业紧缺人才、高层次人才的引进,走进成都、哈尔滨、北京等重点地区的双一流高校,开展“南通日”校园招聘会,同时继续走进南京、苏北地区高校,进一步服务省内高校毕业生高质量就业,满足我市企业高层次人才需求。

扫一扫在手机打开当前页