关于调整通州区2016年度住房公积金缴存基数的通知

发布时间:2016-07-15 15:39:57字体:[ ][打印此页][关闭窗口]
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各住房公积金缴存单位:
  根据省建设厅、财政厅、中国人民银行南京分行《关于住房公积金管理若干具体问题的指导意见》(苏建金管[2005]298号)有关住房公积金月工资基数调整的规定及建设部、财政部、中国人民银行《关于住房公积金管理几个具体问题的通知》(建金管[2006]52号)精神,现就通州区2016年度住房公积金的月工资基数调整有关事项通知如下:
  一、调整范围:
  未纳入通州区、镇两级部门预算的所有住房公积金缴存单位及其在职职工。
  单位在职职工是指由单位支付工资的各类人员,以及有工作岗位,但由于学习、病伤产假(六个月以内)等原因暂未工作,仍由单位支付工资的人员。包括与单位签定劳动合同或符合劳动保障部门认定的形成事实劳动关系的在岗职工,不包括已离开本单位仍保留劳动关系的离岗人员。
  二、调整内容:
  1、缴存的月工资基数按职工本人2015年度月平均工资收入(工资总额)核定。根据国家统计局统制字(1990)1号文件规定,职工工资总额由计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资和特殊情况下支付的工资,计六部分构成。
  2、缴存的月工资基数最低不低于缴纳养老保险的最低基数,目前为2550元/月,如年中遇社保缴费基数调整,公积金则同步调整;最高不超过南通市统计局公布的市区2015年度职工月平均工资的3倍,即16490元/月。
  3、住房公积金缴存比例,企业单位(含按企业化管理的自收自支的事业单位)仍为单位和职工各8-12%,缴存比例未达到各8%的应调至8%,在8-12%幅度内未达到上限的,可继续上调至12%。同一单位只能选定一个比例。
  4、对于1998年12月1日以后参加工作的新职工,其由单位逐月发放的住房补贴参照住房公积金缴存基数,缴存比例为10%,住房补贴参照住房公积金进行管理和使用。
  5、单位和职工调整后的住房公积金和住房补贴月缴存额应分别四舍五入精确到元。
  6、对仍未为部分在职职工缴存住房公积金和住房补贴的单位,单位在办理调整时,可一并为这部分职工办理汇补缴手续。
  三、本年度住房公积金调整从2016年7月1日起执行。对于历年未按规定调整而少缴部分的住房公积金和住房补贴,单位在调整时应作一次性补缴。
  四、各单位接本通知后,可到公积金承办银行、本中心领取或从通州公积金网站(www.tzgjj.com)“下载中心”下载《住房公积金调整清册汇总表》和《住房公积金调整清册》(有关数据可至本中心或承办银行拷贝),并按职工账号“由小到大”的顺序逐一填列。请各经办人务必将《住房公积金调整清册汇总表》上相应栏目填写完整准确。之后单位将填写盖章的《住房公积金调整清册汇总表》、《住房公积金调整清册》(均一式三份)及U盘送本中心,经审核后到承办银行办理住房公积金汇缴手续。
  五、本次调整通知中未涉及的内容,仍执行原规定。
  六、住房公积金政策性强,涉及职工切身利益,因此请各单位高度重视,克服可能存在的困难,安排专人予以落实,最迟在7月30日前办理完毕。在此过程中,遇有问题请及时与本中心联系。地址:1、金沙镇人民东路实验中学西侧,联系电话:86101000。2、区政务服务中心二楼公积金窗口,联系电话:86529838。


  2016年7月12日

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